1.这是极为特殊的历史转折期，物质文明发展到这一步注定了精神（信仰）的缺失，灵魂空虚、物欲横流，人们的精神堕入虚无主义，只能沉浸在金钱物质欲望和肉体感官刺激中，有各种不安和痛苦。多少年轻人也失去了纯真的理想和纯美的爱情。这绝不仅是我们这个星球上的生命的悲剧，而是任何一种生命在文明发展进程中注定的悲哀。生命的意义到底是什么？我们到底该怎样活着？
2.“欲望的规律”：人生就是由欲望不满足而痛苦和满足之后无趣这两者所构成。你满心期待着未来的某个快乐，却未必理智认知到了它是短暂的而不会持久。人的本质是痛苦，快乐充满幻灭感，只是昙花一现。——这个描述有两种含义：一、人的欲望生发的规律显得生命充满无意义感；二、人的欲望实现后的感受的规律。感受只发生在“陌生”阶段，一旦“熟悉”了对象，大脑就不再接受刺激，感受就消失了。
3.我们总是害怕死亡，而如果人真的可以永远活着，我想人们同样会像害怕死亡一样害怕永恒，或厌倦永恒。
4.一种理想主义的人生观是：生命的长度无须受制于肉体自然的衰败，它应该是受你的心灵、你的快乐的需要而去自主选择。我们现在这样，“活着”等于“自然生命时间”，在其间被无常，被疾病，被死神奴役，有的人承受着巨大的痛苦，而还要在沉重的道德压力下始终保持“活着”，这并不是人们的善，反而是恶。人们可真正去同情他们的大不幸？为了尊重生命，我们要自己决定自己的死亡以及死亡的方式。这死亡的权利让人与人之间绝对平等，让一切生活平等，让生和死平等。人获得最彻底的自由，人不会再被迫为物质生活、为世俗尊严而疲于奔命。每个人以他乐意的方式存在。（国家的公权力应该为“死亡权利”提供支持。）
5.人们总爱追问人生的意义，其实人生本无所谓意义，因为：存在先于本质，先有“存在”，然后才有对这个“存在”的本质是什么的描述，“意义”也属于描述的内容。
6.宇宙一切存在，本身是如何得以存在的？——这个问题足以摧垮你的无信仰主义。你不能不对自身以及对这个世界感到震惊。
7.现代文明里的人在成年后余生都在用大量的时间干一件事：治愈自己。包括但不限于画画、钓鱼、看足球、打游戏。它们已然不是一种兴趣爱好了，而是一种疗愈自己的方式。但这些方式都不能真正实现治愈，只是止痛药。很多人将目光转向宗教，由于他不能真信，因此宗教仅仅是安慰剂，连止痛药都不如。我（龚咏雨）写《重大人生启示录》其实就是为了实现真正的治愈。
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辩证思维是一种综合性的思考方式，它强调对事物的全面看待和分析。辩证思维以矛盾为核心，认为任何事物都是由矛盾相互作用而产生的。它关注事物的内部矛盾和发展变化过程，避免机械地看待问题。辩证思维能够帮助我们超越表面现象，深入到问题的本质，并能够找到解决问题的根本办法。
领导能力是指能够有效地影响和激励他人，推动组织或团队达成目标的能力。领导力不仅仅是担任一个职位或头衔，更是一种影响他人的艺术。良好的领导力可以使组织的执行力和凝聚力得到提升，同时也能够激发员工的潜力和创造力。
辩证思维与领导能力之间存在着密不可分的联系。首先，辩证思维能够为领导者提供开阔的思路和独到的观点。通过辩证思维，领导者能够全面理解问题和挑战，不仅看到其中的困难和阻碍，还能够发现其中潜在的机遇和解决方案。这种全面性的认识能力使领导者能够制定正确的战略和决策，指导组织或团队朝着正确的方向发展。
其次，辩证思维还能够培养领导者的灵活性和变革能力。辩证思维倡导从矛盾中寻求发展的观点，这使领导者能够敏锐地捕捉到环境和市场的变化，并能够及时做出应对。领导者需要面对各种复杂和多变的情况，辩证思维使他们能够思考问题的多种可能性和解决方案，从而更好地应对挑战并带领团队走出困境。
而领导能力则需要辩证思维的支持和引导。辩证思维帮助领导者理解组织内部的矛盾和冲突，同时也能够帮助他们理解员工的需求和动机。领导者需要通过辩证思维来平衡各种利益和目标，使得组织内部形成一种和谐的氛围，激发员工的热情和工作积极性。只有通过辩证思维，领导者才能够更好地理解并引导员工的潜能，发挥每个员工的最大价值。
为了培养和提升辩证思维和领导能力，我们可以采取一些有效的方法。首先，建立健康的思维习惯是非常重要的。我们可以通过广泛阅读和学习，培养分析问题的能力，形成全面看待问题的思维方式。其次，要多思考、多交流。辩证思维和领导能力都需要不断地思考和实践，通过与他人的交流和讨论，我们能够拓宽思维的边界，并且从中获得更多的启发和反思。最后，实践和经验也是培养辩证思维和领导能力的重要途径。通过实际的工作和领导经验，我们能够更好地理解问题和挑战，锻炼我们的辩证思维和领导能力。
辩证思维和领导能力是相辅相成的，它们在个人的成长和组织的发展中都起着重要的作用。通过不断地培养和提升这两方面的能力，我们能够更好地理解和应对问题，发挥我们的潜能，实现自身的价值。
