1.这是极为特殊的历史转折期，物质文明发展到这一步注定了精神（信仰）的缺失，灵魂空虚、物欲横流，人们的精神堕入虚无主义，只能沉浸在金钱物质欲望和肉体感官刺激中，有各种不安和痛苦。多少年轻人也失去了纯真的理想和纯美的爱情。这绝不仅是我们这个星球上的生命的悲剧，而是任何一种生命在文明发展进程中注定的悲哀。生命的意义到底是什么？我们到底该怎样活着？
2.“欲望的规律”：人生就是由欲望不满足而痛苦和满足之后无趣这两者所构成。你满心期待着未来的某个快乐，却未必理智认知到了它是短暂的而不会持久。人的本质是痛苦，快乐充满幻灭感，只是昙花一现。——这个描述有两种含义：一、人的欲望生发的规律显得生命充满无意义感；二、人的欲望实现后的感受的规律。感受只发生在“陌生”阶段，一旦“熟悉”了对象，大脑就不再接受刺激，感受就消失了。
3.我们总是害怕死亡，而如果人真的可以永远活着，我想人们同样会像害怕死亡一样害怕永恒，或厌倦永恒。
4.一种理想主义的人生观是：生命的长度无须受制于肉体自然的衰败，它应该是受你的心灵、你的快乐的需要而去自主选择。我们现在这样，“活着”等于“自然生命时间”，在其间被无常，被疾病，被死神奴役，有的人承受着巨大的痛苦，而还要在沉重的道德压力下始终保持“活着”，这并不是人们的善，反而是恶。人们可真正去同情他们的大不幸？为了尊重生命，我们要自己决定自己的死亡以及死亡的方式。这死亡的权利让人与人之间绝对平等，让一切生活平等，让生和死平等。人获得最彻底的自由，人不会再被迫为物质生活、为世俗尊严而疲于奔命。每个人以他乐意的方式存在。（国家的公权力应该为“死亡权利”提供支持。）
5.人们总爱追问人生的意义，其实人生本无所谓意义，因为：存在先于本质，先有“存在”，然后才有对这个“存在”的本质是什么的描述，“意义”也属于描述的内容。
6.宇宙一切存在，本身是如何得以存在的？——这个问题足以摧垮你的无信仰主义。你不能不对自身以及对这个世界感到震惊。
7.现代文明里的人在成年后余生都在用大量的时间干一件事：治愈自己。包括但不限于画画、钓鱼、看足球、打游戏。它们已然不是一种兴趣爱好了，而是一种疗愈自己的方式。但这些方式都不能真正实现治愈，只是止痛药。很多人将目光转向宗教，由于他不能真信，因此宗教仅仅是安慰剂，连止痛药都不如。我（龚咏雨）写《重大人生启示录》其实就是为了实现真正的治愈。
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首先，社会责任管理体系培训可以提高企业的社会责任意识和责任感。在培训过程中，员工可以了解到企业的社会责任使命和价值观，了解到企业在经营活动中需承担的社会责任和义务。培训通过宣讲、案例分享、讨论等形式，激发员工对社会责任的认同和理解，增强他们履行社会责任的意识和责任感。
其次，社会责任管理体系培训可以提升企业的社会责任管理水平。社会责任管理体系培训不仅教授员工社会责任的基本知识和操作技能，更重要的是培养员工的社会责任意识和责任担当。培训通过制定和推广企业的社会责任管理规范和流程，并结合实际案例进行跟踪和分析，让员工深入理解社会责任管理的重要性和方法，提高企业的社会责任管理水平。
再次，社会责任管理体系培训可以增强企业的社会声誉和品牌形象。社会责任管理体系培训可以帮助企业树立良好的社会形象和企业形象。当企业能够主动履行社会责任，通过培训将社会责任理念传递给员工，并在业务运营中贯彻落实，不仅提升了企业的社会声誉，也树立了企业的品牌形象。而良好的社会声誉和品牌形象将有助于企业在竞争中占据优势地位。
最后，社会责任管理体系培训有助于企业与利益相关方建立稳固的合作关系。社会责任管理体系培训可以帮助企业与利益相关方建立起相互信任和合作的关系。培训中，不仅可以让员工了解到企业在社会责任方面的努力和成果，更重要的是让利益相关方知道企业在社会责任履行方面的决心和实力。这将有助于企业与政府、社会组织、消费者等利益相关方建立稳固的合作关系，共同推动社会责任的实现。
社会责任管理体系培训是企业履行社会责任的重要方式和手段。通过培训，企业能够提高员工的社会责任意识和责任感，提升社会责任管理水平，增强企业的社会声誉和品牌形象，以及建立稳固的合作关系。社会责任管理体系培训将为企业的可持续发展和社会的可持续发展贡献力量。
