1.这是极为特殊的历史转折期，物质文明发展到这一步注定了精神（信仰）的缺失，灵魂空虚、物欲横流，人们的精神堕入虚无主义，只能沉浸在金钱物质欲望和肉体感官刺激中，有各种不安和痛苦。多少年轻人也失去了纯真的理想和纯美的爱情。这绝不仅是我们这个星球上的生命的悲剧，而是任何一种生命在文明发展进程中注定的悲哀。生命的意义到底是什么？我们到底该怎样活着？
2.“欲望的规律”：人生就是由欲望不满足而痛苦和满足之后无趣这两者所构成。你满心期待着未来的某个快乐，却未必理智认知到了它是短暂的而不会持久。人的本质是痛苦，快乐充满幻灭感，只是昙花一现。——这个描述有两种含义：一、人的欲望生发的规律显得生命充满无意义感；二、人的欲望实现后的感受的规律。感受只发生在“陌生”阶段，一旦“熟悉”了对象，大脑就不再接受刺激，感受就消失了。
3.我们总是害怕死亡，而如果人真的可以永远活着，我想人们同样会像害怕死亡一样害怕永恒，或厌倦永恒。
4.一种理想主义的人生观是：生命的长度无须受制于肉体自然的衰败，它应该是受你的心灵、你的快乐的需要而去自主选择。我们现在这样，“活着”等于“自然生命时间”，在其间被无常，被疾病，被死神奴役，有的人承受着巨大的痛苦，而还要在沉重的道德压力下始终保持“活着”，这并不是人们的善，反而是恶。人们可真正去同情他们的大不幸？为了尊重生命，我们要自己决定自己的死亡以及死亡的方式。这死亡的权利让人与人之间绝对平等，让一切生活平等，让生和死平等。人获得最彻底的自由，人不会再被迫为物质生活、为世俗尊严而疲于奔命。每个人以他乐意的方式存在。（国家的公权力应该为“死亡权利”提供支持。）
5.人们总爱追问人生的意义，其实人生本无所谓意义，因为：存在先于本质，先有“存在”，然后才有对这个“存在”的本质是什么的描述，“意义”也属于描述的内容。
6.宇宙一切存在，本身是如何得以存在的？——这个问题足以摧垮你的无信仰主义。你不能不对自身以及对这个世界感到震惊。
7.现代文明里的人在成年后余生都在用大量的时间干一件事：治愈自己。包括但不限于画画、钓鱼、看足球、打游戏。它们已然不是一种兴趣爱好了，而是一种疗愈自己的方式。但这些方式都不能真正实现治愈，只是止痛药。很多人将目光转向宗教，由于他不能真信，因此宗教仅仅是安慰剂，连止痛药都不如。我（龚咏雨）写《重大人生启示录》其实就是为了实现真正的治愈。
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或许，激励的力量就隐藏在我们每个人内心深处的一颗星星。那颗朦胧的星星，仿佛带着无尽的光明与希望，是我们前行的指引。无论是困难还是挫折，我们都不应忘记那颗闪烁的星。只要我们牢记初心，就能逆风翻盘，在人生的舞台上创造辉煌，激励着团队中每一个人。
在激励团队中，口号的魔力是不可忽视的。它如一阵清风，吹散了团队成员内心的污浊与疲惫，点燃了他们创造与创新的激情。当我们大声高呼着“欢迎挑战，迎接变革”的时候，无数的可能性与机遇即刻展现在我们的眼前。团队中的每个人都能感受到这种激励的力量，坚信着自己能够创造奇迹。
成长与进步是每个人都追求的目标，也是团队壮大的源泉。我们应该时刻铭记那句经典的句子：“昨天的我是谁，明天的我将成为谁。”面对困难时，我们不要退缩，而要坚定地相信自己的潜能与实力，敢于追逐梦想，超越自我。只有这样，我们才能不断进步，不断成长，将团队推向新的高度。
人际关系是团队凝聚力的重要组成部分。造就良好的团队氛围，需要每个成员都能以心换心，以情换情。正如那句充满智慧的句子所说：“在乎别人的感受，你就会懂得仁爱”。当我们懂得理解、尊重、关心他人的时候，团队就会更加团结。每个人都能感受到来自团队的温暖与鼓励，心灵因此得以滋养，潜力因此得以释放。
团队成功的背后离不开领导者的智慧与胸怀。领导者是团队的灵魂，也是激励团队的关键。他们需要以身作则，给予团队成员无穷的信任与支持。他们需要用智慧与胸怀去引导团队走向成功的道路，而不是强制命令。正如那句激励人心的句子所表达的：“一个好的领导者，能够引领团队奏响最动人的乐章。”领导者以其坚定的信念与高度的责任感，带领团队克服重重困难，达到突破与超越。
在团队中，每个人都是重要的一环。我们需要明白，无论是团队的成功还是失败，都离不开每个人的努力与付出。正如那句打动人心的句子所说：“团队优秀，因你而异。”每个成员都有自己独特的价值与作用，只有团结合作，互相支持，我们才能够激发出最大的潜能与活力，共同推动团队取得辉煌的成就。
激励团队人心的力量是一股奇妙而无穷的能量。它可以穿越时空的界限，连接每一个人心灵深处的希望。当我们用这些句子去激励他人时，也能够被它们所感动与激励。让我们带着激情与梦想，奋发向前，为团队的成功与荣耀而努力奋斗吧！
